MAESTRÍA

DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE INSTITUCIONES DE SALUD

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Fecha de Inicio:

13 de enero 2025

Horarios

Lunes a viernes de 19:00 a 22:00 horas y sábados de 10:00 a 13:00 horas
*Dependiendo el día que se oferte la materia se cursará una vez por semana

Modelo Educativo

12 asignaturas
(Mínimo 76 créditos)

Inversión:

Inscripción: $4,260 MXN
Costo por crédito: $3,810 MXN
(Costo de crédito sujeto a cambios anuales)

Modalidad:

Mixta
(presencial o a distancia)

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Perfil de Ingreso

El programa está dirigido a profesionistas con formación en las áreas de salud, administración, negocios, o bien, profesionistas de cualquier otro campo, pero con experiencia profesional en el ámbito de la salud, los procesos de acreditación y/o certificación, sistemas de costos, procesos administrativos, optimización de recursos, modelos de calidad, entre otros.

TRASCIENDE CON ENFOQUE

La Maestría en Dirección Estratégica de Instituciones de Salud que oferta Posgrados Anáhuac Puebla, se enfoca en formar profesionales líderes en emprendimiento, estrategia, generación de valor y dirección de instituciones relacionadas con la salud, a partir del desarrollo de competencias y toma de decisiones estratégicas que contribuyan a una visión multidisciplinar e integral de la organización, tanto a nivel nacional como internacional, lo que les permitirá impactar positivamente en ella, en la sociedad y ejercer su liderazgo para el beneficio común.

La estructura curricular está diseñada para que el alumno pueda trazar parte de su trayectoria académica y profesional de acuerdo a sus intereses y necesidades.

El Modelo Educativo Anáhuac está conformado por 4 asignaturas obligatorias.

Selecciona 2 asignaturas electivas del Área de Competencia "Fundamentos y Hospitalidad en la Salud".

Selecciona 6 asignaturas electivas de las 13 Áreas de Competencia del programa.

La estructura curricular está diseñada para que el alumno pueda trazar parte de su trayectoria académica y profesional de acuerdo a sus intereses y necesidades.

Bloque obligatorio profesional (4 asignaturas) -

27 Créditos

Bloque electivo (8 asignaturas) -

49 Créditos

Total (12 asignaturas) -

76 Créditos

Bloque obligatorio profesional (4 asignaturas) - 27 Créditos

Bloque electivo (8 asignaturas) - 49 Créditos

Total (12 asignaturas) - 76 Créditos

El Modelo Educativo Anáhuac está conformado por 4 asignaturas obligatorias

2 asignaturas electivas del Área de Competencia de "Fundamentos y Hospitalidad en la Salud"

6 asignaturas electivas cualquiera de las 13 Áreas de Competencia del programa

PLAN DE ESTUDIOS

ASIGNATURAS OBLIGATORIAS

Liderazgo de Acción Positiva
Bioética
Internacionalización y Sustentabilidad de las Organizaciones de Salud
Planeación Estratégica de las Organizaciones

DIRECCIÓN Y LIDERAZGO

Negociación Estratégica
Competencias de Liderazgo para la Gestión de Equipos de Alto Desempeño
Gestión de Empresas Familiares y PYMES
Habilidades Gerenciales
Marco Global de la Dirección

FUNDAMENTOS Y HOSPITALIDAD EN LA SALUD

Administración de Centros de Investigacion Intrahospitalarios
Calidad en Servicios de Salud
Dirección de los Negocios Hospitalarios

PLANEACIÓN Y ESTRATEGIA

Cultura de Calidad Empresarial
Simulación de Negocios
Tópicos Selectos de Estrategia y Dirección
Visión Estratégica de la Tecnología

ADMINISTRACIÓN Y GESTIÓN PÚBLICA

Contratación Administrativa
Presupuesto y Finanzas Públicas

COMUNICACIÓN

Comunicación de Crisis
Responsabilidad Social Organizacional y Comunicación

DERECHO EMPRESARIAL

Resolución de Conflictos Empresariales

ECONOMÍA Y FINANZAS

Empresas, Clústeres, Desarrollo Económico y Social
Portafolios de Inversión
Finanzas Corporativas y Planeación Financiera

INGENIERÍA Y OPERACIONES

Lean Management
Sistemas de Gestión Empresarial
Six Sigma

INNOVACIÓN TECNOLÓGICA Y EMPRENDIMIENTO

Administración de Proyectos
Design Thinking
Emprendimiento de Negocios
Mindset Digital
Negocios Electrónicos

MERCADOTECNIA

Estrategias de Mercadotecnia
Mercadotecnia Social
Neuromarketing

TALENTO HUMANO Y ORGANIZACIONAL

Compensación y Evaluación del Talento
Consultoría y Desarrollo Organizacional
Gestión Integral del Talento
Salud Laboral
Comportamiento Organizacional
Dirección de Talento por Competencias

TOMA DE DECISIONES

Herramientas de Análisis de Decisiones
Investigación de Operaciones, Eficiencia y Productividad

SEMINARIOS Y TESIS

Proyecto Integrador
Temas Multidisciplinarios de Vanguardia
Temas Selectos Multidisciplinarios
Temas Selectos sobre Género
Temas Selectos sobre Vulnerabilidad, Discriminación y Equidad
Tesis de Maestría

BENEFICIOS DE ESTUDIAR ESTE PROGRAMA

1

Flexibilidad

Personaliza tu maestría con base a tus objetivos profesionales, eligiendo cuántas y qué asignaturas quieres estudiar en cada semestre. Además, puedes cursar materias en verano para avanzar en tu programa.

2

Networking

Enriquece tu experiencia académica al estudiar con alumnos de otras maestrías, lo cual te permitirá trabajar y colaborar en equipos con profesionales de diversas áreas para que desarrolles nuevos enfoques con base a su trayectoria.

3

Certificaciones

Cursa asignaturas que abonen a tu plan de estudios las cuales también te preparan para aplicar a la certificación de tu interés.

4

Internacionalización

Vive una experiencia internacional (intercambio, estancia de investigación, doble grado o programa corto) en alguna de las distintas modalidades que se ofrecen en instituciones con las que tenemos convenios.

Certificaciones

El plan de estudios del programa te brinda la preparación necesaria para aplicar a la certificación de tu interés

HRCI

Professional in Human Resources International

AMIB

Asociación Mexicana de Instituciones Bursátiles

POWER BI

Data Analyst Associate

SAP

Business Process Integration TS-410

SIX SIGMA

Green Belt

PMI

Project Management Certification

IBM

• Data Scientist - Machine Learning Specialist
• AI Foundations for Everyone, Specialization IBM

EdX

• Certificación Comunicación Estratégica para Negocios Digitales
• Certificación Posicionamiento y Marca Digital
• Micromaster Comunicación Estratégica para el Posicionamiento Digital

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Perfil Egreso

El Maestro en Dirección Estratégica de Instituciones de Salud es un experto en identificar necesidades dentro de instituciones de salud, públicas o privadas, para proponer estrategias y determinar proyectos viables y rentables de cara a su atención; también lidera equipos de trabajo multidisciplinarios al interior de las instituciones de salud y administra con perspectiva de ética de los negocios y responsabilidad social buscando la sustentabilidad de las mismas, todo lo anterior con la finalidad de repercutir de manera positiva en la salud de la población.

Experiencia Internacional

Amplía tus horizontes académicos en un entorno internacional, donde tendrás la posibilidad de realizar estancias cortas y beneficiarte del conocimiento de profesores provenientes de diversas partes del mundo. Esta experiencia enriquecerá tu perspectiva profesional y te preparará para los desafíos globales.

Conoce a tus docentes

MTRO. JOSÉ ANTONIO RIVERA

Director General del Hospital Puebla, bajo su liderazgo, el hospital ha recibido prestigiosos reconocimientos, incluyendo el título de World's Best Hospitals 2023 por Newsweek y el primer lugar en la lista de Forbes Mexico's Best Employers en la categoría de salud en 2022. Primer lugar de Puebla y Centro del país en 2021, 2022, 2023 del Blutitude – Funsalud, así como la Certificación ISO 9001-2015 desde 2021 hasta 2023.

MTRA. CINTHYA GARDUÑO

Cuenta con 8 años de experiencia y es especialista en marketing médico, certificada en Google, Facebook y TikTok. Tiene experiencia como CEO de Imagen Médica (Agencia de Marketing Médico) y Directora de Ventas en Fin Doctor México. Pionera del Primer Congreso de Marketing Médico en Hospital MAC Puebla y Segundo Congreso de Market- ing Médico en Expo Guadalajara.

MTRO. IVÁN ROMARICO GONZÁLEZ

Actualmente es director y profesor del Curso de Alta Especialidad en Oncología Molecular que se está realizando en el Hospital Ángeles Puebla, donde lleva más de 10 años brindando la mejor atención a sus pacientes. Ganador del Premio Nacional de Investigación en Oncología "Dr. Guillermo Montaño Islas” durante dos años consecutivos.

MTRO. JOSÉ IGNACIO LOZANO

Es fundador y director de CentroMed 360, proyecto innovador que busca dar un giro a la experiencia de los servicios de la salud, ofreciendo atención de primer nivel a precios justos. Cuenta con la especialidad en Gestión Hospitalaria y Maestría en Administración de Instituciones de Salud por la UDLAP.

MTRO. MOISÉS MAISLIN

Actualmente desempeña el cargo de Chief Revenue Officer en Elogia para la región de las Américas - full digital commerce y agencia especializada en marketing digital - sirviendo a compañías en la región como Nu Bank, Kushki, Citi, Elektra Go USA, Volvo Buses, Grupo AXO, Pepsi, entre otros.

DR. ISMAEL CASTILLO

Ha liderado proyectos de consultoría estratégica, ofreciendo soluciones innovadoras a problemas complejos en el sector de la hospitalidad. Busca constantemente nuevas maneras de mejorar la experiencia gastronómica y de hospitalidad.

MTRA. MARLENE LLOPIZ

Posee un amplio conocimiento en políticas de salud pública y sistemas de salud, tiene reconocida experiencia en el diseño, gestión y liderazgo de grandes ensayos clínicos globales/multinacionales de fase I-IV en América Latina. Es miembro activo de la Cámara de Comercio Farmacéutica (CANIFARMA) en el Comité de Investigación Clínica y Comité de Asuntos Académicos.

MTRA. MARICELA HERNÁNDEZ

Durante los últimos 10 años, ha trabajado en el Hospital Puebla, desempeñándose como Gerente de Calidad, Directora de Operaciones, actualmente es Directora de Calidad y Responsable Sanitario. Ha liderado proyectos de certificación internacional y contribuyendo al crecimiento y desarrollo de nuevos nichos de negocio.

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Nuestro horario de atención es de lunes a viernes de 9:00 a 14:00 y de 16:00 a 19:00 hrs

"Programa con Reconocimiento de Validez Oficial de Estudios de la Secretaría de Educación Pública por Decreto Presidencial publicado en el D.O.F el 26 de noviembre de 1982"