Dirección Estratégica del Talento Humano
La Maestría en Dirección Estratégica de Talento Humano de la Universidad Anáhuac Puebla tiene como propósito formar líderes capaces de reimaginar la gestión de personas con una visión de excelencia. El programa busca construir expertos que logren transformar la cultura organizacional mediante el conocimiento y la innovación estratégica. Con un enfoque humano y profesional, aprenderás a diseñar entornos de alto impacto que impulsen a tu comunidad a trascender y liderar con éxito el futuro del trabajo.
Dirigida a profesionistas y líderes decididos a reimaginar la gestión de personas con una visión estratégica y humana. Es ideal para quienes se desempeñan en áreas de recursos humanos, consultoría o dirección organizacional y buscan el conocimiento para diseñar culturas de excelencia. El programa busca aspirantes con el propósito de transformar su entorno laboral, interesados en construir una comunidad de impacto que valore el desarrollo integral del talento y busque trascender en los desafíos del futuro profesional.
El egresado será un líder capaz de definir el rumbo del capital humano mediante estrategias de excelencia y contenidos hiperactualizados. Tendrá la facultad de diseñar modelos de gestión que permitan construir organizaciones resilientes y con propósito, logrando trascender a través de una visión multidisciplinaria. Gracias a su formación en una comunidad de impacto, podrá transformar la cultura organizacional, liderando con ética para reimaginar el futuro del trabajo y consolidar un liderazgo que inspire y conecte profundamente con las personas.
El modelo flexible permite cursar tu posgrado sin interrumpir tu vida personal y profesional, integrando formación académica de calidad a tu propio estilo de vida. Tú decides tomar tus clases de manera virtual o presencial.
Reimagina el liderazgo organizacional y adquiere el conocimiento para diseñar entornos laborales de excelencia. Fortalece tu visión estratégica para construir una comunidad laboral que logre trascender.
Desarrolla el conocimiento para definir planes de talento alineados a objetivos globales, impulsando a tu comunidad a trascender con éxito.
Adquiere herramientas para construir equipos de alto rendimiento, asegurando que cada profesionista alcance su máximo potencial y propósito.
Aprende a diseñar el futuro del trabajo mediante contenidos hiperactualizados que responden a los retos de la industria y la era profesional.
Forma parte de una comunidad que te impulsa a trascender, conectando con líderes para construir redes de networking con valor profesional.
Esta combinación ofrece una formación integral que no solo fortalece tus competencias técnicas, sino que también impulsa tu visión estratégica y tu capacidad de generar impacto real en cualquier entorno profesional.
Conoce a los expertos en estrategias de aprendizaje que enriquecen la formación académica y profesional de cada estudiante.
Ha ocupado cargos desde generalista, hasta subdirección de Recursos Humanos, colaborando en diferentes empresas líderes en su ramo y de clase mundial, como API Altamira, LG Electronics Reynosa, KOHLER Reynosa,MAZDA Motors, KIA Motors y DRÄXLMAIER. Actualmente es Gerente Nacional de Relaciones Laborales en FORVIA.
Catedrático, coach, conferencista y escritor con 30 años de experiencia en Recursos Humanos en empresas privadas e instituciones públicas, como Bancomer, COPARMEX Puebla, Volkswagen de México, La Gran Bodega, CANACO Puebla, La Zarza, Nissan, RYC Alimentos, Exacta, Bonasa, General de Seguros, Costco, Tenneco, SEAT, ThyssenKrupp, Elicamex, ANCE.
Consultora organizacional, dirección estratégica de talento con más de 15 años de experiencia en Dirección y Coordinación de áreas de reclutamiento y selección, capacitación y desarrollo organizacional; basado en modelo de talentos y competencias, así como comportamiento organizacional.
Cuenta con amplia experiencia en el área de capital humano, en empresas de servicios e industria de alimentos como Casas ARA y Bachoco, actualmente se desempeña como docente a nivel licenciatura y posgrado y como socia consultora en Mora Diaz Talento y Desarrollo en temas de personal, profesionaly organizacional.
Con más de 15 años en el área de Talento Humano, en empresas de la Industria de Transformación. Más de 10 años como consultora en procesos de cambio, capacitación y evaluación del talento, atracción y selección de personal, así como en la NOM 035. Certificada por HRCI, como Professional in HumanResources International (PHRi).
Ha ejercido como Socio Director en INSERH, una empresa especializada en tercerización de personal, capacitación y consultoría en gestión de personal, desde 1998. Bajo su liderazgo, INSERH ha crecido hasta contar con 30 colaboradores directos y 150 indirectos. Además, está registrado como capacitador ante la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
Miembro del colegio de psicólogos del Perú y de la sociedad interamericana de psicología. Se desempeñó como Analista de Recursos Humanos en Modipsa, Grupo Pionier. Actualmente es Psicólogo Free Lance - HC - JOBS - Consultora de Reclutamiento de personal y Outsorcing.
Aprovecha la oportunidad de reimaginar tu futuro con nuestras becas y apoyos académicos diseñados para reconocer tu talento y facilitar tu acceso a una educación de calidad. Da el siguiente paso y conoce cómo podemos ayudarte a formar parte de la comunidad Anáhuac Puebla.
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